学校学管工作总结范文(学管师的工作总结怎么写)

1.学管师的工作总结怎么写

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学管师工作总结范文为大家整理学校学管师的工作汇报,学管师是教育行业新型的职位,负责在家长,学生,老师三者之间的沟通者的关系,下面是这篇学管师工作总结范文学管师工作总结范文一.本周为新校区第一周,也是我进入郑学开始工作的第一周,我所做工作主要就是:1.整理和熟悉新校区2.交接从老校区接过来的学生3,对他们进行了辅导和交流,建立感情4,和家长沟通与了解5,接管新学生,并做试听课回访二.在这个任务过程中,我得到了:1.对什么样的学生给予什么样的关心也做到了心中有数比如:a.对于学科上没有信心的学生,要多肯定鼓励,还要坚持带领他们度过难关。b.对于粗心的学生,分清楚是哪个方面的粗心,是审题不清,还是根本就是知识点含糊,做到细化管理c.对于外向的学生,多聊天建立共同的兴趣爱好d.对于内向的学生,就施以更多得耐心与爱心,与他们找共鸣。因为学生性格多样化,很多时候是以上各个方面都存在,所以要把握好尺度。在这方面还要更多努力与探索。2.对学管这个工作有了新的认识。它是一个桥梁性的工作,要沟通好家长,老师与学生,它锻炼人多方面的能力,交际,口才,心理,它需要人有有更长远的眼光,综合各方面的利弊来实现个人利益与校区利益最大化。所以岗位虽然单一,但站在这个岗位上的人需要多个角度看问题,他要把握各个不同方的心理。家长心理为1,提成绩2,改变孩子坏的性格,3,改变孩子不好的学习方法与习惯,并养成好的学校方法与习惯,4.有人辅

2.学管师的工作总结怎么写

主要写一下工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。

转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。

总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。

总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成绩和缺点。这是总结的中心。

总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。

3.经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。

为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。

根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

3.要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。

总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。

主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。 结尾:分析问题,明确方向。

3、落款 署名,日期。

3.学管部门工作总结

去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:feiwenqing8352学管部门工作总结 本人本期担任学管部门工作,在此前本校并未设立学管部门,以及本人也未曾有过学管经验的情况下,本期的学管部门工作便成了摸着石头过河,显得杂而乱,也有许多不尽如人意的地方,却也不是完全没有收获。

一、学生情况分析本期招生人数共计133人,其中小班57人,VIP24人,作业班52人(含中途停课5人)。其中续报人数40人,约占30%,可以说情况并不是很理想。

本期对于三、四、五年级的课程改革成效不大,其中三、四年级各4人,五年级8人,仅有的好处也只是限于比较好开课而已。人数较多的是集中在六年级,因为面临毕业的缘故,小班和一对一的人数都还不错。

本期较为成功的是作业班,相较于上个学期来说是翻了两翻,虽然我们的作业班做得并不是很成熟,但因为市场的需要,作业班可以说是我们原来基础上的一个较大的突破。2、本期所做的工作1、招生:主要工作是招生咨询,家长接待,以及电话回访介绍邀约等。

2、有关家校沟通、老师(兼职老师)和学校之间的沟通工作。3、回访以及监督回访。

4、日常学生出勤及管理。3、本期收获1、对学管这个工作有了新的认识:它是一个桥梁性的工,要沟通好老师、家长与学生;它锻炼人多方面的能力,交际、口才、心理,它需要人有更长远的眼光,综合各方面的利弊来实现个人利益和学校利益的最大化。

虽然岗位单一,但站在这个岗位需要多个角度看问题,他要把握各个不同方的心理。4、。

4.学校宿管工作总结

——学年下学期的工作即将结束,回顾本学期我们校宿管部的成长历程,既有值得我们骄傲的方面和成功的经验,也有许多不足的方面和失败的教训。 本学期伊始,我们校宿管部就拟定了本学期的工作计划。在学工处、校团委的领导下,我们部门的工作很快地步入正轨,并按照本学期的工作计划有条不紊地开展了各项工作。

月号我部与校女生部,心协在音乐广场举办了一场庆“三八”节的综艺活动,活动以知识问答、歌舞、表演相结合,我们部也别出心裁的推出了一个“寝室风采展”节目,通过四个女生精彩的表现,展现了当代大学生的寝室文明,更教育了大家要珍惜寝室间这份难得的友谊。整个活动总体来说进展都很顺利,各个节目都达到了预期的效果。

月,我部与校生活部联合进行“学生生活”问卷调查。旨在倾听同学们对校宿管方面的意见和建议,使我们的工作能够有的放矢。更好的为同学服务。调查结果报告已刊登在第四十九期学生会工作简报上.

月日,我们开始了全校卫生普查工作,尽管同学们有些对此有疑议,但它的确有助于大学生良好的生活,学习习惯的养成,提升江财寝室整体精神风貌。它一方面有助于我们了解全校宿舍的整体情况,另一方面也可以及时发现学生宿舍存在的一些安全隐患,从而即时得到解决。为规范全校卫生普查工作,我们专门印发了《卫生评分标准》,专门制作了检查表和工作证。对于每次暴露出来的全校卫生最差寝室,我们进行了全校通报并将通报结果送达各学院分团委和在全校各楼栋张贴。

但由于检查队伍过于庞大,检查人员来自各个学院因而不规范,不客观公正的因素时有发生,在同学中间造成了不好的影响,签于此种情况并征求同学们的意见。我们将校卫生普查改为校卫生抽查。每星期抽查~栋楼进行抽查,原则上一个星期将全校楼栋抽查一遍,检查时间为:~:,我们学校实行夏令时之后,我们又将这一时间改为:~:。为一步规范检查工作,尽量作到客观、公平、公正,我们从各学院抽调了优秀的检查人员来开展这项工作。我们对检查人员还进行了专门培训,统一了卫生检查标准和要求。这项工作我们将进行到停课前一周。

为配合学校对学生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服务、自我监督。并本着服务同学的目的,我们成立了大学生“三自”宿舍管理委员会,旨在探索学生宿舍自我管理的新模式。大学生“三自”宿舍管理委员会由学工处,校团委领导,校宿管部牵头,各院宿管部共同参与的组织,其基本动作模式是:全校学生宿舍以楼栋为单位划分,各楼栋设楼长,成立楼栋管理委员会。楼栋管理委员会原则上由该楼栋中住宿人数较多的学院来主导成立,其下设信息员和委员(或者层长),信息员每周向校宿管部汇报一周来的楼栋信息,由我们汇总后报学工处,实现学校与学生之间信息的对称,并作为一条信息渠道保存下来。

月日下午:我们在学工处会议室召开了第一次全校楼栋管理委员会工作会议,就委员会成立以来的工作情况进行了交流。学工处主管领导卢建华处长也出席此次会议并且对我们的工作提出了具体要求,概括起来说为“一个主线,两个亮点,三项建设”即以“以人为本,服务为先,培养学生成长、成才”。两个亮点即学生精神风貌展示点,校园文化新的增长点。三项建设即队伍建设,制度建设,寝室文明文化建设。卢处长的工作指导进一步为我们指明了工作思路和方向,我们将认真总结和吸收,使我们的工作能卓有成效的开展。

月日下午:我们将在学工处会议室召开楼栋管理委员会第二次会议,我们将就委员会成立以来的工作做以总结,并针对这个组织的动作模型和体系进行座谈,为下学期的工作积累经验。

月中旬在金融学院网络部的帮助下我们建立了部门网页。这里有最新的信息发布,这里有心与心的交流,我们有部门简介、情况概述、信息动态、楼栋信息反馈、留言板。欢迎点击、关注、留言,让我们携手来共建美好家园。

月日我们推出了“春天的衣食住行”对一些生活方面出现的问题给同学们提个醒,使同学们在我们学校渡过一个愉快的的春天。

校宿管部愿意以一颗诚心,一份责任,无限服务与江财学子共建温馨家园。

5.《学习部工作总结》1000字

在即将过去的一学期,学习部作为学生会的一份子,在系团委的领导下,努力培养“自我管理,自我教育,自我约束”的意识。

积极探索,勇于实践的工作都不同程度上提高了自身修养,增强了个人素质,锻炼了自我能力。我们努力服务同学,提高了自身价值。

工作成绩得到大家的肯定。 学习部学期工作总结 下面分四点来总结我们学习部本学期的工作特点: (一)管理严格,保证能力在学生会的统一下,学习部于10月初开展了招录新干事的活动,摒除了只重形式的弊病。

采取了报名,面试,进入适用期的严格程序。保证干事素质,为学生会注入了新鲜血液,同时为大学新生提供了展示自我,锻炼自我的平台。

每次活动过后总结工作,并部署下一步工作,总结经验,吸取教训。通过加强管理来提升素质和能力。

(二)激励机制,古诗大全培养一丝不苟的工作态度 学习部负责院及系的活动,这学期的活动,主要包括:新老生经验交流会,我们对活动都进行了认真检查和详细记录。配合各部门办好活动,配合院里分配的任务。

我们部门的工作还包括:成立学习兴趣小组等 此外,我们积极参加学生会办公室的值班。整理档案,签收计划和总结,加强交流,打扫卫生。

高效率地完成工作并且积极反馈工作情况。 (三)团结一致,努力学习,争做楷模 学生会对学生工作者的要求是品学兼优,高水准,高素质,这种要求也成为增强学生工作者向心力的动力。

使各成员努力学习,互相交流,密切配合以学生会的章程为指导,时刻以一名先进者的要求严格激励自己,力争让广大同学满意,让领导满意,让自己满意。回顾和总结一学期以来的工作历程,我们深深感动,此外,我们的工作还离不开每位成员的智慧与汗水,离不开和我们风雨同舟的各部门,更离不开给予我们真诚理解和大力支持的同学们。

一学期的工作更强化了我们全心全意为同学服务的宗旨。代表学生,服务学生,为同学服务是我们义不容辞的责任。

在以后的日子里,我们必将进一步升华自己,建设学习型校园,开展丰富的活动,为我院的学术建设和校园文化作出更为出色的贡献,为学院,学生会还有我们自己赢得更多信任。最后,党建工作总结我要感谢电信系学工部老师和学生会同仁们对学习部工作的支持,也同样感谢我部们的干事和我这两个多月来的竭诚合作。

正如学习部的宣言所说的一样:“享受学习的乐趣,品味理性的生活,我们一直走在通往成功与辉煌的路上。”相信今后我们会做的更出色。

6.学管师的年终工作总结怎么写

这个基本没人能帮你写的,还是自己动手写吧。工作总结很好写的,就是要让你的领导了解你,体现你的工作价值所在。所以写好几点:

1、你都做了哪些事,简明扼要

2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决,或需要你个人的脑子去解决,让领导看到你是用心用脑在工作,即使没有问题,你也要写出遇到有难度的问题,然后通过你的努力解决了,没有给公司带来负担或者带来哪些效益

3、通过的工作,你对岗位和工作的认识。

4、今后的工作你还要提高哪些能力或者需要再补充哪方面的知识,并已开始着手去做,去学了。

5、上司喜欢自动自发的人,而不是推一推动一下的人。所以,没有分派到你的工作但是你分内的工作,你要先有做的准备。

这几点你写就差不多了。

7.学生会学习部年终总结

学生会学习部工作总结

在学生会工作也有一年半了,学的东西很多,获得的东西也不少,就对大一时,作为一名干事而言——应该是锻炼的时间段,是和工作的伙伴打好关系的时间,是明白自己位置的一种磨练当然同时也是在以后能否在学生会继续工作的前提因为仅仅是一名干事的话,在大二就会光荣的“退休”,想要继续锻炼获得大家的信赖,努力与付出是在所难免的……我努力了,当然也没白费心思,因为我留下来了在自己喜欢的部门——学习部。在双代会上,进行了竞选从那之后,真正的成为了一名部长,心里又莫名的高兴这是我在中学时代之后的又一次当上了学习部部长。

在当上部长之后,本以为很轻松因为上一届有奠定基础,自己就想当然的认为是小菜一碟的事情,可是结果却不那么让自己安心。原因主要有以下几点:

A:与辅导员之间沟通较少,在工作展开之后,遇到的问题没有及时的和辅导员进行商量和合理的解决,而是自己独自解决,从而在一定程度上带来了一些麻烦。当出现问题时,学生直接找辅导员,而辅导员却不知事情原由从而阻碍了工作的进行。

B:没有积极的与上届的部长进行交流,只是自己的“蛮干”,在遇到困难之后才进行之后的“补救”行动,难免的存在“事后诸葛”的现象。在进行新的工作时,也没进行合理的讨论,没有及时的发现一些潜在的问题——没有和学姐进行交流在此时也是又存在的一定原因的。

C:没有积极充当辅导员与辅导员之间的交流的桥梁,在展开工作时,出现问题之后就是局限于几个人来解决,却没有进行对其他辅导员汇总一些情况,从而出现了一些僵局。滞留了一些缺陷,因而可能产生了一些大家不愿看见的“循环”。

D:自己过于好强,没有直接讲出心中的想法,从而总是在一定程度上与辅导员的想法产生一些抵触。这是工作受到问题的最主要的因素,这是我以后应该努力去克服的!应将自己所想的直接讲出来,一位辅导员和我那么讲“我们讲出自己的意见在与比较那一个的想法较好,然后采纳哪一种,这并是是针对于某一个人的”这一句话对于我收真的很大。

E:无论是工作还是生活中,一个人带着情绪工作,不会做好一件事只会坏了一件事,只会让大家觉得你没长大,是一个稚嫩的家伙,当然也不能装出自己是一个很老练的家伙因为事实上你真的存在很多的问题,但不能一味的埋怨而不进行合理积极的补救。如此永远是带情绪工作结果只会让周围的同学不信任你,觉得你是一个办事不牢靠的家伙。

问题真的会很多,所以下个学期的努力那是自然的结果,当然在进行几个星期的滚打,自己积累的经验也是不可抹灭的:

其一,是发现以上的问题,当然这也就自然而然的让自己明白了自己的弱项,有利自己有的发矢。从而避免自己走一些弯路……

其二,让我明白了,与同学之间的交流是必要的,获得一些他人的意见是不可蔑视的——旁观者总是清的,而当局者总是模糊的。

其三,应积极的做一些计划,规划。想想那些对大家是最有用。而非一味的是进行“官方的管理”应该产生一种积极良好的想法就是:我们做的事情只是为大家营造一个良好的环境能个为大家有一个学习的氛围而非是对纯粹的管理——硬性的管理。因为这样只会让大家产生厌恶的感觉,只会阻碍我们的工作。

希望自己在新的一年能够有更大的进步,能够扬长补短。吸取大家的精华,去除存在的糟粕。努力的工作,尽自己的能力想出更多能够激起大家兴趣的,能够营造学风的想法,营造属于我们法商的学习氛围!!

8.学校宿管学生会楼长工作总结1000字数

宿管会2012第二学期工作总结

转眼间,一个学期就这样过去了,回望过去这一学期,工作的点点滴滴时时都在眼前显

现,回眸望去过去的一幕慕,都好像就在我的眼前,就好像就在昨天一样。我们宿管会在老师的具体指导和支持下,在广大同学的积极协助下,经过全体部门成员的共同努力下,大体上完成了学期初定的工作计划,并取得了显著的成绩,现就即将过去一个学期的工作总结如下:

一、宿管会内部建设方面

部门人员调整、办公室整理档案材料的管理。本学期初,学生会刚换届结束,我们就整理了上届学生会遗留下的一些文字材料,又根据我系宿管会在发展过程中遇到的一些实际问题,制定了一些相关的文件。部门成员严格分工、各尽其责任,并初步的解决了一些潜在性的问题,确保部门内部建设已初步完善。 二、宿管会管理方面

1.在工作中自觉讲普通话,讲文明,有礼貌。保持严谨的工作作风。使我们和宿舍人员更

加和睦相处。

2. 在工作中不允许吸烟,穿戴要整齐,不穿拖鞋,背心,有纪律。

3.参会时,不迟到、不早退;有病、有事的确不能出席会议者应先请假,同意后方有效。 4.各项会议制度应充分坚持民主、认真、广泛听取每位成员的意见。多次开了舍长会议,使他们更加的理解我们四个部门的工作。

5. 值班人员必须按时到办公室。在这学期当中我们共开了八次会议,期间我都对于每月都有,月总结,调整部门的不足之处,并且对于一些违纪的部门人员进行处理,对于部门的干部职位进行调整。

6.在学期期末我们都开始严格按照考核制度进行考核,以确保大家都能看到我们学期来取得的成绩。

7.在值班记录本上详细的记录当日的值班情况。在工作时时时都有人进行监督,采取了楼长负责制度,形成金字塔结构,层层管理,经过这个学期的磨合,我想下学期有更加亮好的表现。

8.每隔一个月都进行办公室清洁卫生工作,以便营造良好的工作环境

9.重点解决了在部门工作中包庇、作弊的现象,对于包庇、作弊人员都进行严肃的处理。

10.每隔一月都对部门的材料进行整理以便评文明宿舍等工作。

11.及时上交了每周的评比工作成绩,从不适应到现在的成熟。对于管理工作也更加的心应手。

三、宿管会活动方面

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众所周知,我们部门在这学期策划组织了第四届宿舍文化节,本次活动作为我们部门的重头戏,在前期宣传、策划中花了大量时间,最后取得了不错的成绩,这和老师、同学们的支持和配合是分不开的。具体活动有:

1. 夹排球比赛

2. 对于部门内部我们也进行了活动,使成员之间更加的和睦融洽。人员之间更加互相

促进,部门更加奋进发展 3. 烧烤活动

4. 聚餐活动,主要对于上届部门人员的宴请,使我们更加的了解现在我们所面临的情

况和促进我们这届和上届的工作交流,更好的发挥我们宿管会的工作。

对于活动我们也进行了考核,这样更加的看出我们成员之间的态度,和对于部门的倾和度,使我们部门看上去像一个 整体而非散沙。

在过去一个学期的工作中,由于时间短暂,工作经验的缺乏,我们部门也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:

1. 偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理.。

2. 在一些工作中,只了解部门内部的工作对于学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使

学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。

3. 成员干部的把握度不够,干部的包庇、作弊的现象比较严重,还有成员之间的配合度也

有些不足,部门制度有待改进。

4. 部分主要干部不能从宏观的角度上把握部门的整体工作,使部门工作不能统一协调行

动。

为了我校的评估工作顺利和跨越式发展作出应有的贡献,在以后的工作实践中,我们部门将会不断的努力与探索,扬长避短,使学生会的各项工作在稳定中创新,在创新中稳步前进,逐步走向完善,我们也坚信:只要我们以积极的心态主动的工作,无悔的付出,一定会走出属于自己的道路。

附:部门的座右铭:路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。

9.宿管部个人工作总结

一年来,学生宿舍管理科在学校领导的关心、支持和学生处的正确领导下,在有关部门的大力配合下,紧紧围绕学校的中心工作,坚持教育、管理、指导和服务相结合的原则,以育人为核心,以服务为宗旨,以制度建设和科学管理为手段,积极致力于营造良好的育人环境。 一、围绕中心,服从大局,做好公寓调整及管理服务工作 1、基本完成宿舍调整工作有力确保了学校的安全稳定大局。 2、顺利实施宿舍晚间熄灯制度。为了配合校风学风建设,加强对学生的管理。 二、完善制度,规范程序,加强管理,探索新形势下的公寓管理新模式 1、坚决落实“依法治校”原则,注重加强制度建设 2、与时俱进,开拓创新,继续探索公寓管理新模式。 3、完善服务体系,实现向学生“自我教育、自我管理、自我服务”的延伸。充分调动学生的积极性,尝试开展了文明宿舍创建系列活动,现已经完成了标兵宿舍展示,宿舍安全、卫生、装饰评比大赛,文明宿舍建设座谈等活动,其它活动也将陆续开展。 三、进一步做好学生宿舍的安全与稳定工作 (1)加大宣传力度。对于安全稳定工作,我们注重正面引导。 (2)加强检查与维修。为杜绝安全隐患,宿管建立了例常巡查制度,于每周一对各宿舍进行安全巡查。 (3)重视安全管理工作。 四、存在的问题及不足 在我们完成任务、取得成绩的同时,应该看到我们的工作中依然存在许多不足,例如:学生住宿条件有待进一步改善;宿舍内部卫生情况难以令人满意,文明宿舍建设尚有差距;对学生宿舍卫生、纪律奖惩力度有待进一步加强;学生公寓管理的各项规章制度需要继续完善和规范。 回顾即将过去一年,我们在保持宿舍管理工作平稳有序运转的同时,为学校的工作大局做出了一定贡献。但我们清醒地认识到,成绩有限,差距很大!展望未来,我们将紧紧围绕学校的育人目标和工作中心,服从大局,积极探索、开拓创新,努力开创我校宿舍管理服务工作的新局面。 怎么写具体还是看你的工作 做的怎么样 主要是如实汇

文秘杂烩网

10.怎么写大学学生会部门的工作总结

光阴似箭,时光如白驹过隙般,转眼间又是学期末。我已经在大学度过两年光阴,马上就要大三了。在学生会也工作一年了,站在学期末,透视在学习中心工作的这一年里,回顾工作的点点滴滴。回眸过去的一幕幕,些许感动,些许充实。

似乎初进学职部的记忆依然在心头展现,学期开始抱着锻炼自己的目的参加了学职部的招新,很幸运的被学长学姐们留下了。同样我有幸被学姐赏识把我带到了学习中心这个大家庭。

回顾在学习中心工作的一学年,还是学到了很多的东西。见识到了许多大世面,这是许多同学所不能见识到的,不仅锻炼了我的口才,也培养了我在公共场合的讲话能力。通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步,考虑到每一个细节,不能有一丝差错,这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须地全面。这点对我的影响很是深远,我会好好改善自己在这方面的不足,努力完善自己。

在学期开始积极参加了迎新工作,尽管工作方面稍有一点辛苦,但苦中有乐。为自己的同学贡献自己的力量觉得很开心。

学期中期学院举办了院运动会,参加了运动会的服务工作,觉得自己在组织方面还是有所欠缺,确需提高。虽然当天天气不利,早上老早就起床冒着雨开始做事了,工作任务有点重,不管怎么样还是克服了困难,努力地完成了任务。看着院运会服务工作的圆满结束,心里还是甜甜的。期间学会了不骄不躁地完成任务,寻找很好的方法解决工作中遇到的困难。

学期末,我们中心举办的英语沙龙活动之“英语鹊桥会”,由于我们干事初次自己举办活动没有丰富的经验,造成了此次活动的残缺。我在其中也犯了些小错误,没能正确有效地控制好PPT,造成了现场秩序的些许混乱。那次活动给我最大的感想就是在以后的人生路中不管做什么事,一定要细心,谨慎,考虑问题及事情必须要有长远的眼光,到现在为止我践行着那个信念。这也将会影响着我,我会一直沿用下去这个信念。

2011年学期伊始,我们中心举办了“考研交流会”,这次活动也是我最尽心的一个活动,当时真的已经全身心的投入到该活动中去了,大家合作协调,取得了圆满成功。此次活动让我懂得了责任意识,团体意识,自我的认识和要求,工作的方法和效率。

学校学管工作总结范文

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