1.煤矿井下工人每季度总结怎么写了
工作总结很好写的,就是要让你的领导了解你,体现你的工作价值所在。所以写好几点:
1、你都做了哪些事,简明扼要;
2、这些事情中有哪些需要用你个人的技巧去解决,或需要你个人的脑子去解决,让领导看到你是用心用脑在工作,即使没有问题,你也要写出遇到有难度的问题,然后通过你的努力解决了,没有给公司带来负担或者带来哪些效益;
3、通过的工作,你对岗位和工作的认识;
4、今后的工作你还要提高哪些能力或者需要再补充哪方面的知识,并已开始着手去做,去学了;
5、上司喜欢自动自发的人,而不是推一推动一下的人。所以,没有分派到你的工作但是你分内的工作,你要先有做的准备。
这几点你写就差不多了。
2.女工委员工作总结怎么写
尊敬的各位领导、女工姐妹们:
大家好!
我们油气集输公司现有女工
人,占公司职工总人数的
2010年,
公司两级女工委在公司工会和油田公司女工委的正确领导下,
结合公司女工委年初制定的
工作目标(打造提升女工素质工作品牌,打造女工创业品牌,打造女工工作载体品牌)扎实开展女工工作,不断提升女工组织凝聚力,为确保完成公司全年各项业绩指标做出了积极的贡献。现将工作情况汇报如下:
全体女工进行了认真的学习,了解了
做出过突出贡献的这些杰出女工们的事迹。我们号召全体女工要“全员多读书、读好书”,不断丰富自己、完善自己,在岗位上刻苦学习、甘于奉献,更好的负担起家庭和社会的双重责任,做一名优秀的石油女工。公司女工委围绕读书活动,
各单位姐妹们畅所欲言纷纷表示要树立正确的世界观、人生观和价值观,不断发扬自尊、自信、自立、自强精神,为了给公司女工展示个人素质魅力搭建平台,
可以就书论书、讲书、评书,分享自己所看的好书。
今年,共有?名刚毕业女大学生分配到我公司,为使他们更早地进入工作角色,
她们分别与所在单位厂级专家、技师结成师徒对子,共计?对。
组织女工学习操作技能,提升工作水平和能力,使女工的技术素质有了明显的提高。
二、打造女工创业品牌,在“大建设、大发展”中发挥“半边天”的作用
三、打造女工工作载体品牌,在“大建设、大发展”中展示油气女工魅力
1、搭建健康快乐向上的文体活动平台,不断激发女工自身活力。
2、深入开展“爱心志愿者”活动,不断展示女工真爱奉献精神。
3、加大女工劳动保障工作,扎实维护女工合法权益。
四、2011年工作设想
一是创新开展“全员品书香、人企共发展”活动。为基层每名女工购买一本健康书籍,每月开展一次“员工讲坛”活动,强化女工科学文化知识的学习和业务技能的提高。
二是创新开展“精细管理从我做、杜绝浪费我有责”活动。根据我公司实际,开展女工精细管理劳动竞赛。同时采取演讲、故事会等形式,拓展活动参与面,培养选树更多的学习型、技能型、奉献型等方面的先进典范。
三是创新开展“爱心帮扶”活动。持续做好“爱心志愿者”活动;开办油气未婚鹊桥会,为公司未婚大龄女工牵线做“红娘”;深入基层,倾听女工的呼声,关心女职工的家庭生活及身体健康;开展形式多样的
维权知识宣传活动,提高广大女职工的自我保护能力;开展丰富多彩的有益于女职工身心健康的各类活动。
四是加强女工组织自身建设。 配合上级工会,做好工会女工干部的培训工作。健全和完善基层女工组织建设,充分发挥基层女工委员的作用。
二〇一〇年十一月
女工委
可以及加加词内容等等
3.如何做好新形势下煤矿企业工会女工工作
摘要:在新时期下,对于国有企业来说,随着企业改革的不断深化和发展,企业的女工工作有了更高、更新的要求。
本文笔者结合自身工作经验,通过对国有企业女职工工作现状的分析,对新形势下国有企业如何开展工会女工工作做了些初步研究和探讨。关键词:工会女工工作;新时期;两手抓Abstract: In the new period, for state-owned enterprises, with the deepening of reform and development of enterprises, enterprise workers have higher update requirements. In this paper, the author unifies own work experience, through the analysis of the working status of female staff and workers of state-owned enterprises, the state-owned enterprises under the new situation how to carry out trade union workers to do some preliminary research and discussion.Keywords: union workers; new period; grasp中图分类号:D412.6一、国有企业工会女工工作的概况对于国有企业来说,在构建和谐社会和大力推进体制改革的新形势下,国家和社会对国有企业的期望和要求越来越高,国有企业成了一个高知识、高技术的单位,而企业女工在企业的改革发展和生产、服务中,真正起着“半边天”的作用,却也承受着事业、家庭和社会舆论的多重压力。
(剩余2731字)。
4.先进女工的总结
主要开展了一个“展巾帼风采,建和谐**”主题系列活动,主要内容是:选树一批先进典型(先进女职工及集体);召开一次总结表彰暨经验交流会;出一期庆三八专题板报;开展一组关爱女职工活动(建立单亲困难女职工档案、送一本女职工健康读本、组织一次女工健康体检);召开一次女工座谈会;开展一次文体活动(可以是跳绳、踢毽、棋类、拔河、卡拉OK、舞会等)。
要是有条件,能找到专家给上一堂女性健康知识讲座就更好了,但是必须得保证讲课人的权威性及讲课内容的实用性,如果预见效果不是很好,倒不如不搞。当然,最关键的是能在节日里为每名女工送上一份小礼物,再附上一封热情洋溢的慰问信,效果也许能更好些吧。
我们的做法没什么特别的,但是希望能抛砖引玉,对你有所启发。祝我们顺利吧。
5.工会工作总结
大体格式如下 你根据具体情况再修改吧! 2008年工会工作总结及2009年工作设想 2008年,在公司党委和上级工会的正确领导下,在公司行政的大力支持下,按照公司党政和工会工作要点的要求,坚持以人为本,务实创新的工作理念,结合公司实际,工会认真履行各项职能,积极开展各项工作,取得了一定的成绩,较好地实现了年初提出的各项工作目标。
现作总结如下: 一、开展学习宣传教育工作,提升职工队伍的整体素质 一是参与举办院第三届职工业务大奖赛。为加强队伍建设,提高青年职工的业务水平,今年4—5月份举办了第三届职工业务竞赛活动。
竞赛分两个阶段进行,4月份各系部进行初赛,5月下旬进行决赛,共有14名选手参加决赛,6名选手分获一、二、三等奖。 二是在职工中大力倡导“五五”普法知识学习,举办普法知识有奖竞赛活动。
今年四月份我们向全院教职工发出《关于开展 “五五”普法知识学习竞赛活动的通知》,在12月份全国法制宣传日期间举办了五五普法知识有奖竞赛活动。 三是注意利用工会网页、工会简讯、公司报等宣传平台对教职工进行宣传教育。
平时注意更新网页内容,及时编发工会信息。 二、发挥教代会和工会的职能作用,参与公司的民主管理和民主监督 一是发挥教代会工作机构的作用,通过教代会这一民主管理的基本渠道和基本形式,加强民主管理和民主监督。
根据学院关于中层干部考核的文件精神和教代会民主评议干部工作的规定,于3月份和10月份先后两次召开教职工代表会议,对学院正科级以上中层干部进行民主评议,听取院级领导干部年度述职并进行测评。 二是督查校务公开工作,上下半年各了解一次校务公开工作进展情况,督促有关部门做好公开事务。
三是按照学院的有关制度,参与了学院的相关事务工作以及安全检查、大宗物资的采购、教职工医疗费的审批、教职工旅游费的报销等等。 三、增强维权服务意识,为教职工办实事、办好事 一是工会在日常工作中注意听取教职工在工作、学习、生活方面的意见和要求,并积极向学院行政或有关部门反映。
二是做好教职工的慰问工作,表达工会组织的一份关爱之情。工会对患病住院教职工、丧亲教职工家庭能及时进行慰问,对长年患慢性病的职工及困难职工家庭在春节期间予以慰问。
全年共慰问职工20余人(户),送去慰问费8000余元。 三是关心女工生活,做好一年一度的女职工妇检工作,在“三、八”妇女节期间为女职工发放节日慰问费,保障了女职工的特殊利益。
四是做好职工互助合作保障的续保工作。今年院工会继续为全体在职职工(217人)办理了一年期的团体意外人身伤害互助保障。
在6月份,工会还根据学院安排,为我院聘用的十几名长期临时工办理了团体意外互助保障。 五是做好为退休人员的服务工作。
开好一年一度的离退休人员迎春茶话会,通报学院情况,听取他们的意见和要求;在今年教师节期间建议学院为退休教师举办了一次聚会活动;我们还向学校建议每年老年节(重阳节)为离退休老同志发放慰问费,学校采纳了这个建议。今年老年节为每位离退休老同志送去200元慰问费,向老同志们表示节日祝贺。
在11月份配合卫生科做好离退休人员的体检工作;按月为异地的离退休人员寄存工资,为异地退休人员报销医药费;为离退休职工发放学院的有关费用等。今年我们还为我院原集体企业的几名退休人员到六安市劳动保障局办理了基本生活保障。
四、开展多种形式的教职工文体活动,丰富教职工生活,愉悦教职工身心 一是在“三、八”妇女节期间组织了系列活动,使全院女教职工在女性独有的节日里感受到集体的温暖和学校的关心。 在节日期间组织女职工的活动有:开展“姐妹献爱心”活动,为系统内困难企业职工姐妹送去一份温暖,献一份爱心;举办院第二届女职工飞镖比赛,丰富节日期间的女职工生活。
同时还为女职工发放了节日慰问费,表达了学校对女职工的关爱之情 二是为庆祝“五一”国际劳动节,喜迎2008北京奥运会,在“五一”期间举办了“庆五一迎奥运”院第二届教职工乒乓球赛。这次赛事共有109名教职工报名参赛,其中男子组66人,女子组43人,参赛人数创新高。
这次比赛,比出了水平,赛出了风格。充分体现了相互了解、增进友谊、加强团结和公平竞争的奥林匹克精神,是我院教职工乒乓球竞技水平的一次大展示。
三是在10月下旬,隆重举办了院第四届教职工运动会。本届运动会分男女青年组、男女中年组四个组进行,比赛的项目分田径项目和趣味性项目两大部分。
参加本届运动会比赛的教职工近200人次,盛况空前。运动会的举办增强了广大教职工的团结协作精神,对推动学校群众性体育活动,建设和谐校园产生了积极有益的影响。
四是各分会和教职工文体活动组织积极开展形式多样的职工文体活动。如有的分会组织职工钓鱼活动,有的分会在相关节日期间举办职工联欢会、座谈会,有的分会组织职工春游等等。
教职工篮球队一年来多次和兄弟院校以及六安市相关单位进行篮球友谊赛;教工足球队也多次开展比赛活动。 五、不断加强工会自身建设,进一步完善工会组织机构 一是今年根据学院二。
6.如何做好新形势下煤矿企业工会女工工作
摘要:在新时期下,对于国有企业来说,随着企业改革的不断深化和发展,企业的女工工作有了更高、更新的要求。
本文笔者结合自身工作经验,通过对国有企业女职工工作现状的分析,对新形势下国有企业如何开展工会女工工作做了些初步研究和探讨。关键词:工会女工工作;新时期;两手抓Abstract: In the new period, for state-owned enterprises, with the deepening of reform and development of enterprises, enterprise workers have higher update requirements. In this paper, the author unifies own work experience, through the analysis of the working status of female staff and workers of state-owned enterprises, the state-owned enterprises under the new situation how to carry out trade union workers to do some preliminary research and discussion.Keywords: union workers; new period; grasp中图分类号:D412.6一、国有企业工会女工工作的概况对于国有企业来说,在构建和谐社会和大力推进体制改革的新形势下,国家和社会对国有企业的期望和要求越来越高,国有企业成了一个高知识、高技术的单位,而企业女工在企业的改革发展和生产、服务中,真正起着“半边天”的作用,却也承受着事业、家庭和社会舆论的多重压力。
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